职业资格证书制度，是现代社会劳动就业的一项基本制度，它是客观评价和确定劳动者从事某种职业的专业知识和能力能否达到职业要求，并由国家实施职业准人控制的制度。《就业促进法》第51条规定:“国家对从事涉及公共安全代人劳动者，实行职业资格证书制度规定，具体办法由国务院规定。”
职业资格证书是通过政府认定的考核鉴定机构;按照国家规定的职业技能标准或任职资格条件，对劳动者的技能水平或职业资格进行客观公正、规范的评价和鉴定的结果，是劳动者具备某种职业所需要的专门知识和技能的证明。与学历文凭证书不同，职业资格证书与某一职业能力的具体要求密切结合，反映特定职业的实际工作标准和规范，以及劳动者从事这种职业所达到的实际能力水平。
我国技术性职业(工种)的职业资格证书分为“初级技能”“中级技能”“高级技能”“技师”“高级技师”五种。职业资格证书是劳动者求职、任职、开业和用人单位录用劳动者的主要依据，也是境外就业、对外劳务合作人员办理技能水平公证的有效证件。